経営の勉強と仲間作りに
|
|
高橋社会保険労務士事務所
代表:高橋伸雄
プロフィールはこちら
身近な相談相手として、創業支援・助成金・残業代削減・合理化・賃金人事制度・社内規程整備など貴社の成長をお手伝いします。
〒612-0065
京都市伏見区桃山羽柴長吉
東町７７
TEL:075-611-2322
メール
【対応地域】
京都市を中心に京都府下・滋賀県・大阪府･兵庫県 |
|
|
|
１．専門知識の向上に努めます。
２．科学的な視点で、ものごとを見ます。
３．独自の商品（サービス）の開発に努めます。
４．信用、信頼性の向上に努めます。
５．パートナー、関係者との共存共栄に努めます。 |
これらを実践することにより
顧客企業のみなさまを支援し、事業の発展をお手伝いいたします。
私のコンサルティングの根底にあるのは、貴社の３年先を見据えた会社作りです。
もちろん、明日の売上増やコスト削減にも取り組みますが、
それと同時に３年先を見ることを意識しています。
私は趣味でマラソンを走りますが、途中棄権は一度もありません。
マラソンでは、最初だけ猛然と走っても、息切れして途中棄権しては意味が
ありません。
これは会社経営でも同じで、一時的な業績だけではダメだと思います。
昨今、書店のビジネスコーナーやネット上には
「たった○○日でできる△△」とか「だれでも簡単にできる○○」
といったコトバが氾濫しています。
しかし、こと経営に関してはこのようなものはあまり意味がありません。
なぜならそんなに簡単にだれにでもできることでは、
何のアドバンテージ（差別化）にもならないからです。
仮に一時的に売上が増えたとしても、その会社に本当の実力が付いたとは
言えないでしょう。
他社との差別化やブランド化は一朝一夕にできるものではなく、
継続して行動していかなければならないということを言いたかったからです。
自社の方針、強み、目標などを明確にし、愚直なまでに継続して行動して
いかなければなりません。
私のコンサルティングは、小手先のテクニックではなく、
３年先を見据えた経営戦略のお手伝いをするものです。
したがって、すぐに効果が現れるものばかりではありませんが、
確実に貴社の経営基盤を強化するものと信じます。
→ トップページに戻る |
|
